| “将心比心 一定要把东西还给失主”
4月的一个周五晚上7点，从大亚湾回深圳市区的核电班车到站了，柔和的音乐声唤醒了香甜睡梦中的核电员工，大家归心似箭，匆匆下车。司机叶俊辉习惯性检查车辆时发现有人遗漏了一台笔记本电脑。他料定失主定会前来寻找，顾不上回家，就在停车场“死等”了起来。没有乘客的联系方式。叶师傅立刻打电话与车班调度取得了联系，汇报了情况。大约10分钟后，电话那头传来核电员工周先生颤抖的声音，周先生晚上8:00就得出发赶往机场，前往异地出差。
叶师傅问清地址，挂掉电话，立刻出发。不到20分钟，叶师傅就出现在了万分焦急的周先生面前，周先生抱着失而复得的电脑，再三道谢后如释重负的奔向了机场。但他却不知道，叶师傅怕耽误他时间，竟是自己打的将电脑送到他手中。
半个月后，一封诚挚恳切的感谢信寄到了环通公司大亚湾项目部。而环通公司收到的又岂是这一封感谢信、那么多感谢信又岂是给叶师傅一人的呢？
据记载仅仅自2006年至今，环通公司司机在大亚湾基地往返市区班车上共拾到手机84部，call机、市话通31部,手提电脑8台,钱包25个,箱、包、钥匙、证件、衣物及其他物品180件，拾金不昧300多次。遗失物品经登记后都全部交还给失者。
几乎每位环通公司员工都曾多次独自一人发现失物，几乎每天都有拾金不昧的事情发生，但是面对贵重物品和现金时，大家是拾物的比丢物的急，第一时间主动上交登记备案，积极寻找失主，经确认后归还原主。同样在各个新基地，仅在拾金不昧方面收到的感谢信就有好几十封。
“将心比心，一定要把东西还给失主”叶师傅如是说，这也是司机们的口头禅。拾金不昧已成为了环通人的工作习惯。诚信服务，争先创优的服务意识在环通公司蔚然成风！
“刚进公司，就发了员工手册，服务标准大家一条条地学，捡了东西要立刻上交，都明白！”
司机李德红说这话时，刚把拾到的一部诺基亚手机上交调度。尽管进公司不到一年，安全质量、服务标准他都记得滚瓜烂熟，他说：“还没在哪个车队发现过这么重视员工培训的。一入职便是岗前职业素质培训，员工手册学习，试用期后每个月的安全、服务培训也从未间断。”
从大亚湾核电站建设初期，广东核电服务总公司车队（环通公司前身）就开始为核电建设提供交通运输服务。2006年1月1日，随着集团事业迅速发展，核服集团在执行中转变，主动应对形式变化带来的机遇，组建成立环通公司，立足为集团核电主业提供强有力的核应急运力保障，打造安全、舒适便捷的大交通服务。
环通公司成立一年多来，随着业务范围和业务量的不断扩大，已发展成为拥有员工300余人的专业化运输公司。员工队当前，集团新项目建设全面铺开，环通公司积极跟进，除大亚湾服务部、阳江项目部外，交通服务拓展到宁德、红沿河、防城港、芜湖等新基地。大好机遇，崭新的事业等待着去环通公司开创，但点多、面广、战线长的特点却带来了新的情况：管理幅度大、管理难度大，在公司范围内讲正气、树形象，打造一直素质高、形象好、技术精的员工队伍是环通公司的当务之急。
环通公司在公司上下大力弘扬“讲正气、树形象”，一方面确实解决好员工的世界观、人生观、价值观问题，倡导不计个人得失、勇于奉献的精神，同时积极鼓励拾金不昧等好人好事，对表现突出者实行精神和物质奖励，从制度上保证讲正气的氛围能够健康持久地发展。
就这样，诚信、敬业的优质服务意识，高度的责任心和高尚的职业道德更是深深融入核电交通服务文化。
“他可能根本不记得我是谁，但我相信他心里却记住了中广核”
在“讲正气、树形象”的风气下，环通公司上下一心，通同努力，广大员工职业素质不断提高，为主业提供着省心、放心、贴心的优质服务。近年来，环通公司不仅拾金不昧等好人好事层出不穷，优质服务受到了核电员工好评，在中广核集团多次重大接待中也屡受赞扬……毛振雄，环通公司老员工，常在中广核集团公司的大型接待任务中承担出车任务，他的一番话让笔者久久难忘“去年参加珠海国际航空展的重大接待时，一位乘客拍着我的肩，竖着大拇指说你们中广核交通服务安全正点、素质高、形象好，随叫随到，真是谢谢你们……他可能根本不记得我是谁，但我相信他心里却记住了中广核！”
当前，中广核正作为国家核电主力军迅猛发展，多基地建设全面铺开。此时此刻，环通公司讲正气、树形象，打造核电交通服务品牌，更是展示、维护中广核企业形象的一个窗口。因为当环通员工用真心、用诚信、用温情感染着乘客时，乘客也许不记得他们的名字，但是心里却记住了一个中广核……
面对未来，环通公司将抓住机遇，做好谋划，苦练内功，进一步加强员工职业素质建设，“讲正气、树新风”，以形象铸品牌，以品牌促经营、谋发展，为将环通公司做大做强而努力奋斗。
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